三方协议约了违约金，我毁约要去别家，要赔吗

三方协议是什么性质

三方协议（全国普通高等学校毕业生就业协议书）是毕业生、用人单位、学校三方之间的就业意向，不是劳动合同——入职、建立劳动关系之后，权利义务以劳动合同为准。但三方协议中的违约金条款、服务期约定在你签字后仍然有约束力，不能当作"一张废纸"。

违约金可以约定多少

根据教育部相关规定，三方协议中约定的违约金一般不超过 5000 元（各地有细化规定）。约定明显过高的，可以请求法院或仲裁机构予以适当减少。注意：只有两种情形法律允许劳动者承担违约金——服务期（单位出资专项培训）和竞业限制，三方协议属于就业意向阶段的特殊约定，实践中多数地区按上述上限把握。

毁约的正确动作

① 先看协议条款：违约金数额、解约流程、是否需要学校鉴证；② 书面通知单位解约并协商解约函——拿不到解约函可能影响档案和新的三方签订；③ 确实要赔的按约定付，被"高额索赔"吓住的可以请学校就业指导中心介入协调；④ 换的新单位如果也要求三方，凭解约函向学校申请领取新的协议书。